Startup Teens – Gründergeist ist keine Frage des Alters
Deutschland braucht unternehmerischen Nachwuchs. Ohne Neugründungen würde die Zahl der Unternehmen in den nächsten Jahren zurückgehen.
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Um den Spalt zwischen Jung und Alt zu verringern, bringt das Programm Reverse:Mentoring beide Seiten in einen ungezwungenen Austausch. In dem Mentoring-Programm erhalten erfahrene Führungskräfte von Digital Natives Einblicke zu verschiedensten Digital-Themen.
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Philip Schulze, Geschäftsführer von Immonet, verlässt zum 15. November 2016 das Unternehmen im besten Einvernehmen. Er wird sich nach 14 Jahren neuen Aufgaben außerhalb des Unternehmens zuzuwenden. Gleichzeitig legt er seine Funktion als COO der Immowelt …
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Der Beitrag Das erwarten Recruiter von Bewerbern beim EXPO REAL CareerDay 2019 erschien zuerst auf EXPO REAL Blog.
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